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Challenge expectations, together

Wir stehen für exzellente Rechtsberatung, tiefgründig, in aller Breite und dennoch auf den Punkt. Mit unserem Leitgedanken „Challenge expectation, together“ verpflichten wir uns, das Erwartbare zu hinterfragen und über das Naheliegende hinaus zu denken. So finden wir die besten Lösungen: gemeinsam mit unseren Mandant:innen.

Dieser Anspruch macht uns besonders in Bereichen stark, in denen die Meilensteine der Digitalisierung gesetzt werden: Technology, Life Sciences & Healthcare, Real Estate, Infrastructure und Energy und Private Wealth. So gestalten wir heute die Geschäftsentwicklung unserer Mandant:innen mit den Potenzialen der Technologien von morgen.


Wen wir suchen

Wir suchen Persönlichkeiten, die rechtliche Expertise mit wirtschaftlichem Verständnis verbinden und Unternehmen durch innovative Lösungen bei der Realisierung ihrer Pläne begleiten. Wichtig ist uns, dass Sie als echter Teamplayer Ihr Talent gemeinsam mit unseren Anwält:innen für unsere Mandant:innen und unsere Kanzlei einsetzen. Wir freuen uns darauf, Ihre Karriere gemeinsam mit Ihnen zu gestalten.

Naila SabuniNaila Sabuni
Head of Recruiting & Employer Branding
TaylorWessing
Am Sandtorkai 41
20457 Hamburg
Telefon: +49 (0)40 3 68 03 0
E-Mail senden an: karriere@taylorwessing.com

Was wir bieten:
Praktikant:innen und Referendar:innen bei Taylor Wessing

Als Praktikant:in nehmen Sie an unserem innovativen „Lawyers of Tomorrow“- Programm teil. Referendar:innen und wissenschaftlichen Mitarbeiter:innen ermöglichen wir mit unseren Nachwuchsprogrammen – „Talents for Future“ bzw. „Stairway to Future“ – einen optimalen Einstieg in den Beruf der bzw. des Wirtschaftsanwält:in. Mit den Karriereprogrammen erhalten Sie einen Einblick in verschiedene Rechtsbereiche sowie die Möglichkeit, von unterschiedlichen Anwaltspersönlichkeiten zu lernen. Wir fördern die Entwicklung Ihres Talents mit einem auf Sie zugeschnittenen „Training on the Job“. Hierzu erhalten Sie von Beginn an die Möglichkeit, bei der Bearbeitung aktueller Mandate mitzuwirken. Zu den von Ihnen bearbeiteten Themen erhalten Sie zeitnah ein qualifiziertes Feedback. Mit unseren ergänzenden Trainingsangeboten, wie dem Ausbildungsprogramm RISE, dem Studium Generale oder den Kaiserseminaren, bereiten wir Sie optimal auf Ihre Staatsexamina und Ihren späteren Berufseinstieg vor. Die Gelegenheit zu einem persönlichen Austausch mit unseren Anwält:innen erhalten Sie auf unseren exklusiven Networking- und Social Events.

Never stand still: Weitere Informationen zu Taylor Wessing als Arbeitgeber erhalten Sie in unserer Recruitment-Broschüre.

Arbeitswelt bei Taylor Wessing

Unsere gemeinsame Basis für eine starke Unternehmenskultur sind unsere Werte. Zusammen mit unseren Kolleg:innen haben wir diese entwickelt und füllen diese mit Leben. Sie sind das, was uns als Kanzlei ausmacht und unser Miteinander prägt: Kreativität, Integrität, Verantwortung, Respekt, Exzellenz und Gemeinschaft.

Die Gemeinschaft ist uns wichtig, daher treffen wir uns bei unseren Netzwerkveranstaltungen, zum Rudern, Skifahren, Fußballspielen, Segeln, sowie Marathon und anderen Läufen.

Darüber hinaus ermöglichen unsere flexiblen Karrierepfade sowie Teilzeit-/ Home-Office- und Sabbatical-Angebote Ihnen, Ihre persönlichen Karriereziele mit Ihrer privaten Lebensplanung zu vereinbaren.

Bei uns stehen Sie im Mittelpunkt – mit Ihrer juristischen Expertise, Ihrem Auftreten als Anwaltspersönlichkeit sowie Ihrer individuellen Karriere- und Lebensplanung.